遼寧省人力資源和社會保障廳 遼寧省財政廳關(guān)于2025年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知

遼人社發(fā)〔2025〕4號      2025-7-25

各市人民政府，省沈撫改革創(chuàng)新示范區(qū)管委會，參加省本級基本養(yǎng)老保險的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位，中央國家機(jī)關(guān)所屬駐遼各單位：

　　按照《人力資源社會保障部 財政部關(guān)于2025年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2025〕38號)要求，經(jīng)省政府同意，人力資源社會保障部、財政部批準(zhǔn)，現(xiàn)就2025年調(diào)整全省退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)事項通知如下：

　　一、人員范圍和時間

　　2024年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(職)人員(包括已納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的“五七家屬工”，不含符合“勞人險〔1983〕3號”文件規(guī)定范圍內(nèi)的建國前參軍的企業(yè)退休老工人)，從2025年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。

　　二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

　　(一)定額調(diào)整

　　退休(職)人員、“五七家屬工”每人每月增加基本養(yǎng)老金27元。

　　(二)掛鉤調(diào)整

　　1.退休(職)人員符合國家、省規(guī)定的繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種等折算年限，下同)在15年(含15年)以下的部分，每人每月統(tǒng)一增加9元;繳費年限在15年以上(不滿1年按1年計算)的部分，自第16年起，每滿1年每月增加0.9元。

　　2.退休(職)人員、“五七家屬工”按照本人2024年12月領(lǐng)取的統(tǒng)籌項目內(nèi)月基本養(yǎng)老金(以下簡稱統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金)為基數(shù)，按0.3%的比例增加基本養(yǎng)老金。

　　(三)傾斜調(diào)整

　　在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整基礎(chǔ)上，符合下列條件的人員，分別再按下列規(guī)定增加基本養(yǎng)老金：

　　1.2024年12月31日前，年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的退休(職)人員、“五七家屬工”，每人每月再增加20元;年滿80周歲以上(含80周歲)的人員，每人每月再增加40元。

　　2.符合《關(guān)于印發(fā)〈完善艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼制度實施方案〉的通知》(國人部發(fā)〔2006〕61號)規(guī)定范圍內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員，每人每月再增加3元。

　　3.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金，在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金總額低于調(diào)整后全省企業(yè)退休人員人均統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金水平的，補足到該水平。

　　三、資金渠道

　　調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中列支;參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支;未參加職工基本養(yǎng)老保險的，調(diào)整所需資金由原渠道解決。

　　四、工作要求

　　調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，是保障和改善民生的重要措施，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對廣大退休人員的關(guān)心和關(guān)懷，直接關(guān)系到退休人員的切身利益，政策性強(qiáng)，社會關(guān)注度高。各市、各有關(guān)單位要高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織、抓緊落實，準(zhǔn)確解讀政策，正確引導(dǎo)輿論，確保調(diào)整工作平穩(wěn)進(jìn)行。要嚴(yán)格貫徹落實國家和省各項要求，對自行提高調(diào)整水平、突破調(diào)整政策的地區(qū)，將予以嚴(yán)肅問責(zé)，并按照政府責(zé)任分擔(dān)辦法規(guī)定，對造成當(dāng)期缺口擴(kuò)大的部分，由地方負(fù)責(zé)籌措資金彌補。要切實采取措施加強(qiáng)養(yǎng)老保險基金收支管理，提前做好資金安排，確保在2025年7月31日前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生拖欠。

遼寧省人力資源和社會保障廳

遼寧省財政廳

2025年7月25日